Fiatalokért Innovációs Központ

Sikertörténetek / Esettanulmány

A Fiatalok Innovációs Központja – ICY
Bulgária

A Fiatalok Innovációs Központja (ICY) a sikeres európai együttműködések egyik kiváló példája. A központot egy bolgár üzleti inkubátor alapította egy macedón alapítvánnyal közösen. A történet így szól:

Egyik oldalról a Gotse Delchev Üzleti Inkubátor (BIGD)…

A Gotse Delchev Üzleti Inkubátort 1998-ban alapították az Egyesült Nemzetek Fejlesztési Programja, valamint a Gotse Delchev város támogatásával, mely Bulgária délnyugati részében, Blagoevgrad Tartományban helyezkedik el. Az inkubátor azzal a céllal jött létre, hogy ösztönözze a vállalkozási kedvet és a szociogazdasági fejlődést azáltal, hogy népszerűsíti a KKV-k, családi vállalkozások és mezőgazdasági termelők tevékenységét a régióban. Mivel a BIGD regisztrált szakképző központ is egyben (melyet a Nemzeti Szakképzési Ügynökség vett nyilvántartásba), az ott dolgozók időről-időre részt vesznek különböző szakképzési vizsgák és versenyek zsűrijében, illetve vizsgabizottságaiban. Azt tapasztalták, hogy a tanulóknak gyakran vannak rendkívül innovatív ötleteik, amelyekre fel lehet építeni egy-egy sikeres vállalkozást. Mindez potenciális előnyökkel járhat akár a helyi közösség számára is. A BIGD ugyan azzal a céllal jött létre, hogy támogassa a fiatal vállalkozókat, az infokommunikációs technológiai tudás és készség átadásában viszont korlátozottak a lehetőségei.

Másik oldalról a Helyi és IT Fejlesztésért Alapítvány…

A “FLORIT”-ot 2001-ben alapították a helyi önkormányzat, az üzleti szektor és a civil társadalom kezdeményezésére Gevgenijában, Macedóniában, a volt Jugoszláv Köztársaságban területén. Célja a fenntartható fejlődést megcélzó politikák népszerűsítése helyi és regionális szinten, különös tekintettel az energiahatékonyságra, megújuló energiára, telekommunikációra, innovációra és a vállalkozói tevékenységre.

Együtt: Fiatalok Innovációs Központja

Az egymástól 170 km távolságra elhelyezkedő BIGD és FLORIT úgy döntöttek, hogy közösen létrehozzák a Fiatalok Innovációs Központját (Innovation Centre for Young People – ICY). A központ célcsoportját azok a fiatalok alkotják, akik most fejezik be szakképzési tanulmányaikat a Gotse-Delchev-Gevgelija határon átnyúló régióban. Az érintett régióban 250 tanuló érdekelt az innovációban és az új technológiákban. A fiatal munkanélküliek és más hátrányos helyzetűek közül, mint például a kisebbségek, a társadalmi kirekesztettséggel veszélyeztetett fiatalok, egyedülálló anyák, 880-ra tehető azoknak a száma, akik szeretnék a digitális kompetenciáikat fejleszteni. A nemzetközi szakértő csapat, az állami és felnőttoktatási intézményekből, vállalkozásokból és a non-profit szférából származó –beleértve a Nyugat Európai országokat is – mentorok mind hozzájárultak a központ sikeresebb működéséhez és hírnevének öregbítéséhez. A központ fiatal vállalkozói részt vesznek a különböző ICT készségeket fejlesztő képzéseken és workshopokon, és az ott megszerzett új tudást közvetlenül alkalmazni is tudják a saját üzleti szektorukban, mint amilyen például a határon átnyúló turizmus. A tanulók részt vehetnek továbbá különböző innovációs workshopokon, innovációs táborokban, és üzleti terveket is készíthetnek.

A tanulók egyike Katerina Hadjieva, aki elvégezte a web-dizájnér képzést, melyet az ICY indított. Kevesebb, mint egy évvel a képzés elvégzése után a fiatal hölgy kidolgozta saját üzleti koncepcióját és beindította a saját vállalkozását, butikok formájában. Az első butik célcsoportja a gyermekek és ikrek. Nem több, mint hat hónapra rá Katerina megnyitotta második butikját is, mely a tinik és a fiatal felnőttek igényeire koncentrál. Jelenleg azt tervezi, hogy beindítja online üzletét is, hogy kiegészítse a saját “téglából és malterból” összerakott vállalkozását online jelenléttel is. Katerina nagyra értékeli az ICY hozzájárulását üzleti sikereihez, mint mondta: “Az Innovációs Központ segítségével rendkívül hasznos tudást sajátíthattam el. A központ segítségével erősebbé vált a belső motivációm és üzlet melletti elhatározásom. A tudás, motiváció és az üzleti siker egymástól elválaszthatatlan fogalmak!”

Emellett az ICY hozzájárult a BIGD dolgozóinak kompetencia és tudásfejlesztéséhez. Ezzel az új tudással a BIGD dolgozói nagyobb kapacitással tudnak hozzájárulni az innovatív szolgáltatások biztosításához. A dolgozók továbbá tökéletesítették kezdeményezőkészségüket, kreativitásukat és innovációs készségüket is.